Nous parlons de plus en plus souvent du burn-out, le syndrome d’épuisement professionnel. Quels sont les facteurs propices à nourrir cet état? Comment peut on repérer les symptômes chez une personne de notre entourage ? Quels sont les outils pour s’en sortir ? […]
» Rien n’est plus fatiguant qu’un travail dont on repousse continuellement la réalisation » disait William James.
La procrastination est une pratique, une habitude qui consiste à remettre à plus tard certaines actions pourtant importantes. Elle n’est pas sans conséquence sur notre vie et notre état psychologique. […]
Le contexte du quotidien et de nos vies professionnelles nous entraîne dans une quête du « toujours plus », nous devons tenir des délais de plus en plus serrés, la charge de travail est toujours plus importante, les délais de transmission des informations et la communication sont de plus en plus immédiats… Comment pouvons nous ralentir le rythme et prendre le temps ?
Toute personne ou entreprise prête à se transformer de manière constructive, humaine et innovante, dans le but de s’offrir un nouvel angle de vision pour de meilleures conditions de travail peut solliciter l’aide d’un coach professionnel. […]
Il arrive fréquemment que des tensions se fassent sentir entre collaborateurs. Elles sont inévitables et nécessaires à la dynamique de travail, même si elles peuvent être vues comme une menace pour l’efficacité d’une équipe.
Depuis la fin du XIX ème siècle, le concept du travail a changé. En effet, auparavant les individus travaillaient pour vivre et leur épanouissement ne passait pas nécessairement par le travail.
Vous avez postulé pour répondre à des offres d’emploi et vous avez été convoqué(e) à un entretien? Il est utile de vous y préparer.
Vous vous apprêtez à postuler suite à une annonce pour un poste qui vous conviendrait? je vous propose quelques pistes pour travailler votre CV .
A l’approche de la retraite, il est important de refléchir à vos occupations futures, de préparer votre départ afin de partir en toute sérénité . […]
La PNL est un ensemble de modèles et de techniques destinés à améliorer la communication entre individus et à s’améliorer personnellement. Elle est l’art et la science de la communication entre les individus.
Elle peut être employée dans des cadres personnels, ou d’entreprises . […]
Cette méthode consiste à avancer pas à pas en prenant soin d’évaluer la pertinence de l’action pour agir en sécurité. […]